新疆維吾爾自治區人力資源和社會保障廳
新疆維吾爾自治區衛生廳文件
新人社發〔2012〕113號
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關于印發《新疆維吾爾自治區衛生系列專業技術職務任職資格評審條件（試行）》的通知
伊犁哈薩克自治州人力資源和社會保障局、衛生局，各地、州、市人力資源和社會保障局、衛生局，自治區各委、辦、廳、局，人民團體、大專院校、科研院所、大中型企事業人事（職稱）部門，中央駐疆單位人事（職稱）部門：
現將新修訂的《新疆維吾爾自治區衛生系列專業技術職務任職資格評審條件（試行）》印發給你們，請遵照執行。執行中有何意見或建議，望及時告知我們。
自治區人力資源和社會保障廳 自治區衛生廳
二〇一二年七月十日
新疆維吾爾自治區衛生系列專業技術職務任職資格評審條件（試行）
第一條 為客觀、公正、科學地評價衛生系列專業技術人員的能力和水平，促進科學技術進步和公共衛生事業的發展，結合自治區實際，制定本評審條件。
第二條 本條件適用于新疆維吾爾自治區各級醫療衛生機構中，從事醫療、疾病預防控制、婦幼保健、衛生監督等工作的在崗專業技術人員和援疆專業技術人員。
第三條 申報專業技術職務任職資格，必須具備以下思想政治條件：
（一）擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義祖國，維護祖國統一和民族團結，反對民族分裂；
�。ǘ┳袷貒曳�、法規；
�。ㄈ⿲W術作風端正，誠實守信，有良好的職業道德和敬業精神，認真履行崗位職責，任職以來近五年年度考核均在合格（稱職）以上。
第四條 職稱外（漢）語水平，符合自治區職稱主管部門有關政策規定。
第五條 計算機應用能力水平，符合自治區職稱主管部門有關政策規定。
第六條 繼續教育培訓，符合自治區職稱主管部門有關政策規定。
第七條 衛生專業考試，成績達到自治區有關部門的要求。
第八條 地、州、市級以上政府舉辦的醫療衛生機構、疾病預防控制機構、婦幼保健機構的醫生晉升副主任醫師前，須到縣以下醫療衛生機構服務累計滿1年，副主任醫師晉升主任醫師前，須到縣以下醫療衛生機構服務累計滿6個月。
第九條 主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件
�。ㄒ唬⿲W歷資歷
大學本科以上學歷，擔任副主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）工作5年以上。
�。ǘ⿲W識水平
精通本專業基礎理論知識和專業技術知識；掌握本專業國內外現狀及發展趨勢，對本專業有深入的研究并能提出創新性建議，承擔本專業科研課題，并能解決本專業疑難問題。
�。ㄈ⿲嵺`能力（經歷）、業績成果
地、州、市以上醫療衛生機構人員具備下列條件中的3項，縣以下醫療衛生機構人員具備下列條件中的2項：
1.具有豐富的實踐經驗，是本專業的學術帶頭人，能解決本專業復雜、疑難重大病例的診療工作；定期組織病例討論和查房，須提供經單位審核認可的，能夠體現本人專業水平的5份客觀病歷或主刀手術記錄復印件和每年25次的門診或會診記錄。
2.具有一定的教學組織能力和對本專業下級專業技術人員的指導能力。地州市以上醫療衛生機構專業技術人員，在任職期內為下級醫師、進修醫師講授專題講座至少15次，有帶教2名住院醫師或進修、實習醫師經歷；縣以下醫療衛生機構人員，在任職期內為下級醫師、進修醫師講授專題講座至少12次，有帶教1名住院醫師或進修、實習醫師經歷。有獨立法人資格的社區衛生服務機構人員須完成本人組織實施的15次專題健康教育講座。公共衛生專業技術人員應具備承擔本專業領域重大公共衛生事件現場調查處置、風險評估的能力，并需提供本人主持完成的疾病監測或調查報告、疫情處置方案（預案）、本專業分析評價報告5份。醫療與教學相結合的單位，須完成教學任務。
3.擔任副主任醫師期間，主持或作為主要承擔人完成的科研項目在工作中取得顯著效果，并編寫課題設計或實施意見，組織實施、撰寫總結報告或論文（自治區三級醫院申報人員在任職期內參與2項以上院內本專業科研課題，以項目合同書為準）。
4.參加自治區以上科研項目1項（限前5名，以項目合同書為準）。
5.獲自治區科技進步三等獎以上獎勵1項（以獎勵證書為準）。
6.在任職期內有本專業發明專利或實用新型專利1項（以專利證書為準）。
7.任職期內獲得自治區以上政府或政府職能部門頒發的專業性獎項1項；縣以下醫療衛生機構人員獲得地州市以上政府或政府職能部門頒發的專業性獎項1項（以獎勵證書為準）。
�。ㄋ模┲�、論文
地、州、市以上醫療衛生機構人員具備下列條件中的2項（1-3項任選1項，4-5項任選1項）；縣以下醫療衛生機構人員具備下列條件1-3項中的1項。
1.任職期內正式出版過本專業專著、譯著、合著書籍1部（編委以上，字數不低于10萬字）。
2.地州市以上醫療衛生機構人員，在省級以上專業刊物上發表本專業學術論文4篇以上（限前2名作者，其中2篇為第一作者）；縣以下醫療衛生機構人員，在省級以上專業刊物上發表本專業學術論文2篇以上（限前2名作者，其中1篇為第一作者）。須在國家新聞出版部門正式批準、有國際國內統一標準刊號（ISSN/CN）的刊物上發表，要求字數不低于1200字）。
3.任職期內參與編寫醫學類專業教材1部（編委以上）。
4.任職期內參加過國家級以上本專業學術交流會議，并有學術交流論文3篇（以論文集為準）。
5.任職期內撰寫的能夠體現本人專業水平的經驗報告1篇，并由3名自治區級醫療衛生機構的正高級同行專家鑒定推薦。
第十條 副主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件
�。ㄒ唬⿲W歷資歷
符合下列條件之一：
1.自治區級醫療衛生機構人員，獲得博士學位后，從事本專業工作2年以上，地州市以下醫療衛生機構人員，獲得博士學位后，從事本專業工作1年以上。
2.大學本科、碩士研究生、研究生同等學歷者，擔任主治醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）職務5年以上。
3.在地、州、市級醫療衛生機構人員，先工作后取得本專業大專學歷，從事本專業工作22年以上，擔任主治醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）職務5年以上。
4.在縣以下醫療衛生機構人員，先工作后取得本專業大專學歷，從事本專業工作18年以上，先工作后取得本專業中專學歷，從事本專業工作22年以上，擔任主治醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）職務5年以上。
�。ǘ⿲W識水平
系統掌握本專業的基礎理論和專業技術知識；熟悉本專業國內外現狀及發展趨勢，掌握新理論、新知識和新技術，并用于實踐。
�。ㄈ⿲嵺`能力（經歷）、業績成果
具備下列條件中的2項：
1.有豐富的實踐經驗，熟練掌握本專業技術操作，能解決本專業復雜、疑難病例的診療工作；定期進行病例討論和查房；須提供經單位審核認可的，能夠體現本人專業水平的3份客觀病歷或主刀手術記錄復印件和每年25次的門診或會診記錄。
2.具有一定的教學組織能力和對本專業下級醫師的指導能力。地州市以上醫療衛生機構專業技術人員，在任職期內為下級醫師、進修醫師講授專題講座至少10次，有帶教2名住院醫師或進修、實習醫師經歷；縣以下醫療衛生機構人員，在任職期內為下級醫師、進修醫師講授專題講座至少8次，有帶教1名住院醫師或進修、實習醫師經歷。有獨立法人資格的社區衛生服務機構人員須完成本人組織實施的10次專題健康教育講座。公共衛生專業技術人員應具備承擔本專業領域公共衛生事件現場調查處置、風險評估的能力，并需提供本人完成的疾病監測或調查報告、疫情處置方案（預案）、本專業分析評價報告3份。醫療與教學相結合的單位，須完成教學任務。
3.能根據本專業工作需要提出科研課題，完成課題設計，組織實施，撰寫總結報告（自治區三級醫院申報人員在任職期內須參與1項以上院內本專業科研課題，以項目合同書為準）。
4.參加地州市以上科研項目1項（限前5名，以項目合同書為準）。
5.獲地州市科技進步三等獎以上獎勵1項（以獎勵證書為準）。
6.在任職期內有本專業發明專利或實用新型專利1項（以專利證書為準）。
7.任職期內獲得地州市以上政府或政府職能部門頒發的專業性獎項1項（以獎勵證書為準）。
�。ㄋ模┲�、論文
具備下列條件之一（地州市以上醫療衛生機構人員1-3項任選1項，縣以下醫療衛生機構人員1-5項任選1項）。
1.任職期內正式出版過本專業專著、譯著、合著書籍1部（編委以上，字數不低于10萬字）。
2.在省級以上專業刊物上發表本專業學術論文2篇以上（限前2名作者，其中1篇為第一作者）。須在國家新聞出版部門正式批準、有國際國內統一標準刊號（ISSN/CN）的刊物上發表的論文，要求字數不低于1200字）。
3.任職期內參與編寫醫學類專業教材1部（編委以上）。
4.任職期內參加過自治區以上本專業學術交流會議，并有學術交流論文2篇（以論文集為準）。
5.任職期內撰寫的能夠體現本人專業水平的經驗報告1篇，并由3名地州級醫療衛生機構的正高級同行專家鑒定推薦。
第十一條 主任護師任職資格評審條件
�。ㄒ唬⿲W歷資歷
參照主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件中的學歷、資歷條件執行。
�。ǘ⿲W識水平
精通本專業基礎理論和專業技術知識；掌握本專業國內外現狀及發展趨勢，對本專業有深入的研究并能提出創新性建議，承擔本專業科研課題，并能解決本專業疑難問題。
�。ㄈ⿲嵺`能力（經歷）、業績成果
地、州、市以上醫療衛生機構人員具備下列條件中的3項，縣以下醫療衛生機構人員具備下列條件中的2項：
1.有豐富的實踐經驗，是本專業的學術帶頭人，能獨立解決并指導本專業復雜、危重病例的護理工作；定期主持召開護理病例討論和查房，須提供經單位審核認可的，能夠體現本人專業水平的5份護理病歷復印件。
2.具有一定的教學組織能力和對本專業下級護理人員的指導能力。地州市以上醫療衛生機構專業技術人員，在任職期內為下級護理人員、進修護理人員講授專題講座至少15次，有帶教2名護理人員或進修、實習護理人員經歷；縣以下醫療衛生機構人員，在任職期內為下級護理人員、進修護理人員講授專題講座至少12次，有帶教1名護理人員或進修、實習護理人員經歷。有獨立法人資格的社區衛生服務機構人員須完成本人組織實施的15次專題健康教育講座。醫療與教學相結合的單位，須完成教學任務。
3.擔任副主任護師期間，主持或作為主要承擔人完成的科研項目在工作中取得顯著的效果，并編寫課題設計或實施意見，組織實施、撰寫總結報告或論文（自治區三級醫院申報人員在任職期內參與2項以上院內本專業科研課題，以項目合同書為準）。
4.參加自治區以上科研項目1項（限前5名，以項目合同書為準）。
5.獲自治區科技進步三等獎以上獎勵1項（以獎勵證書為準）。
6.在任職期內有本專業發明專利或實用新型專利1項（以專利證書為準）。
7.任職期內獲得自治區以上政府或政府職能部門頒發的專業性獎項1項；縣以下醫療衛生機構人員獲得地州以上政府或政府職能部門頒發的專業性獎項1項（以獎勵證書為準）。
（四）著作論文
參照主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件中的著作論文條件執行。
第十二條 副主任護師任職資格評審條件
�。ㄒ唬⿲W歷資歷
參照副主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件中的學歷、資歷條件執行。
�。ǘ⿲W識水平
系統掌握本專業的基礎理論和專業技術知識；熟悉本專業國內外現狀及發展趨勢，掌握新理論、新知識和新技術，并用于實踐。
�。ㄈ⿲嵺`能力（經歷）、業績成果
具備下列條件中的2項：
1.有豐富的實踐經驗，熟練掌握本專業技術操作，能解決本專業復雜、危重病例的護理工作；定期進行護理病例討論和查房，須提供經單位審核認可的，能夠體現本人專業水平的3份護理病歷復印件。
2.具有一定的教學組織能力和對本專業下級護理人員的指導能力。地州市以上醫療衛生機構專業技術人員，在任職期內為下級護理人員、進修護理人員講授專題講座至少10次，有帶教2名護理人員或進修、實習護理人員經歷；縣以下醫療衛生機構人員，在任職期內為下級護理人員、進修護理人員講授專題講座至少8次，有帶教1名護理人員或進修、實習護理人員經歷。有獨立法人資格的社區衛生服務機構人員須完成本人組織實施的10次專題健康教育講座。醫療與教學相結合的單位，須完成教學任務。
3.能根據本專業工作需要提出科研課題，完成課題設計，組織實施，撰寫總結報告（自治區三級醫院申報人員在任職期內須參與1項以上院內本專業科研課題，以項目合同書為準）。
4.參加地州市以上科研項目1項（限前5名，以項目合同書為準）。
5.獲地州市科技進步三等獎以上獎勵1項（以獎勵證書為準）。
6.在任職期內有本專業發明專利或實用新型專利1項（以專利證書為準）。
7.任職期內獲得地州市以上政府或政府職能部門頒發的專業性獎項1項（以獎勵證書為準）。
�。ㄋ模┲髡撐�
參照副主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件中的著作論文條件執行。
第十三條 主任藥師（技、中藥、民族藥）任職資格評審條件
�。ㄒ唬⿲W歷資歷
參照主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件中的學歷、資歷條件執行。
（二）學識水平
精通本專業基礎理論和專業技術知識；掌握本專業國內外現狀及發展趨勢，對本專業有深入的研究并能提出創新建議，承擔本專業研究課題，并能解決本專業疑難問題。
�。ㄈ⿲嵺`能力（經歷）、業績成果
地、州、市以上醫療衛生機構人員具備下列條件中的3項，縣以下醫療衛生機構人員具備下列條件中的2項：
1.有豐富的實踐經驗，是本專業的學術帶頭人，能夠主持指導處方點評，能夠指導臨床合理用藥，須提供經單位審核認可的，能夠體現本人專業水平的5份處方點評總結，或每年25次的會診記錄；能夠對中藥飲片、制劑加工生產過程提出創新性建議；能夠指導各種實驗檢查儀器的操作過程，能夠精準分析實驗檢查報告。須經單位審核認可并出具相關證明。
2.具有一定的教學組織能力和對本專業下級藥（技）師的指導能力。地州市以上醫療衛生機構專業技術人員任職期內為初級藥（技）師、進修人員講授專題講座至少15次，有帶教2名初級藥（技）師、進修人員經歷；縣以下醫療衛生機構專業技術人員任職期內為初級藥（技）師、進修人員講授專題講座至少12次，有帶教1名初級藥（技）師、進修人員經歷。醫療與教學相結合的單位，須完成教學任務。
3.擔任副主任藥（技）師期間，主持或作為主要承擔人完成的科研項目在工作中取得顯著的效果，并編寫課題設計或實施意見，組織實施、撰寫總結報告或論文（自治區三級醫院申報人員在任職期內參與2項以上院內本專業科研課題，以項目合同書為準）。
4.參加自治區以上科研項目1項（限前5名，以項目合同書為準）。
5.獲自治區科技進步三等獎以上獎勵1項（以獎勵證書為準）。
6.在任職期內有本專業發明專利或實用新型專利1項（以專利證書為準）。
7.任職期內獲得自治區以上政府或政府職能部門頒發的專業性獎項1項；縣以下醫療衛生機構人員獲得地州市以上政府或政府職能部門頒發的專業性獎項1項（以獎勵證書為準）。
（四）著作論文
參照主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件中的著作論文條件執行。
第十四條 副主任藥師（技、中藥、民族藥）任職資格評審條件
（一）學歷資歷
參照副主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件中的學歷、資歷條件要求執行。
�。ǘ⿲W識水平
系統掌握本專業的基礎理論知識和專業技術知識；熟悉本專業國內外現狀及發展趨勢，掌握新理論、新知識和新技術，并用于實踐。
(三)實踐能力（經歷）、業績成果
具備下列條件中的2項：
1.有豐富的實踐經驗，熟練掌握本專業技術操作，能夠組織參與處方點評，能夠準確分析臨床合理用藥，須提供經單位審核認可的，能夠體現本人專業水平的3份處方點評總結，或每年25次的會診記錄；能夠對中藥飲片、制劑加工生產過程提出創新性建議；能夠獨立并熟練掌握各種實驗檢查儀器的操作，能夠準確分析實驗檢查報告。須經單位審核認可并出具相關證明。
2.具有一定的教學組織能力和對本專業下級藥（技）師的指導能力。地州市以上醫療衛生機構人員在任職期內為初級藥（技）師、進修人員講授專題講座至少10次，有帶教2名初級藥（技）師或進修、實習人員的經歷；縣以下醫療衛生機構人員在任職期內為初級藥（技）師、進修人員講授專題講座至少8次，有帶教1名初級藥（技）師或進修、實習人員的經歷。醫療與教學相結合的單位，須完成教學任務。
3.能根據本專業工作需要提出科研課題，完成課題設計，組織實施，撰寫總結報告。（自治區三級醫院申報人員在任職期內須參與1項以上院內本專業科研課題，以項目合同書為準）。
4.參加地州市以上科研項目1項（限前5名，以項目合同書為準）。
5.獲地州市科技進步三等獎以上獎勵1項（以獎勵證書為準）。
6.在任職期內有本專業發明專利或實用新型專利1項（以專利證書為準）。
7.任職期內獲得地州市以上政府或政府職能部門頒發的專業性獎項1項（以獎勵證書為準）。
（四）著作論文
參照副主任醫師（含中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件中的著作論文條件執行。
第十五條 民族醫（藥）主治（主管）醫（藥）師任職資格評審條件
�。ㄒ唬⿲W歷資歷
符合下列條件之一：
1.本專業大學本科畢業，擔任民族醫（藥）師職務滿4年以上。
2.本專業大專、中專畢業，擔任民族醫（藥）師職務滿5年以上。
（二）學識水平及工作業績
熟悉本民族醫藥學理論，能閱讀本民族醫學經典著作。有一定的臨床經驗，能解決本專業較復雜的問題和常見的危、重病癥，有較好的療效。基本掌握本民族藥材的采集、炮制、加工、制劑等傳統技術。能參加科研工作，收集本專業技術資料，能擔任本專業普通的講課，具有培養下級醫（藥）師的能力。
（三）著作論文
擔任民族醫（藥）師職務期間，在省級以上專業刊物上發表本專業學術論文1篇以上（第一作者）。
第十六條 民族藥師(士)任職資格評審條件
�。ㄒ唬⿲W歷資歷
符合下列條件之一：
1.本專業本科畢業，從事本專業工作滿1年以上。
2.本專業大專畢業，從事本專業工作滿2年以上。
3.本專業中專畢業，擔任民族藥士職務滿5年以上。
（二）學識水平及工作業績
基本熟悉本民族醫藥學理論，了解本民族醫藥學經典著作。能基本掌握常用本民族藥材的采集、炮制、加工、制劑等傳統技術，能指導藥士業務技術工作。
第十七條 農牧區主任醫師（技、中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件
�。ㄒ唬┻m用范圍
本條件適用于新疆維吾爾自治區縣級在牧業醫院、縣（市、區）所轄鄉鎮的中心衛生院、衛生院、村衛生室等醫療衛生機構，從事醫療、疾病控制、婦幼保健等醫、技專業（不含藥、護專業）的衛生專業技術人員。
�。ǘ⿲W歷資歷
1.大學本科以上學歷，受聘副主任醫（技）師工作滿5年以上。
2.大學�？飘厴I，從事本專業工作滿18年以上，受聘副主任醫師（技）師工作滿5年以上。
3.中專畢業，從事本專業工作滿22年以上，受聘擔任副主任醫（技）師工作滿5年以上。
�。ㄈ⿲W識水平
掌握本專業的基本理論和專業知識，熟悉相關專業知識，并能應用于實際工作。
�。ㄋ模⿲嵺`能力（經歷）、業績成果
1.有較豐富的農村衛生工作實踐經驗，能熟練處理本專業常見病、多發病，工作業績顯著。
2.具有在本單位指導和組織專業技術工作、培養下級衛生技術人員工作和學習的能力。
�。ㄎ澹┲髡撐�
在省級以上專業刊物上發表本專業學術論文1篇以上（第一作者）。在國家新聞出版部門正式批準、有國際國內統一標準刊號（ISSN/CN）的刊物上刊發表的論文，要求字數不低于 1200字。
第十八條 農牧區副主任醫師（技、中醫、民族醫、中西醫結合）任職資格評審條件。
�。ㄒ唬┻m用范圍
本條件適用于新疆維吾爾自治區縣級在牧業醫院、縣（市、區）所轄鄉鎮的中心衛生院、衛生院、村衛生室等醫療衛生機構，從事醫療、疾病控制、婦幼保健等醫、技專業（不含藥、護專業）的衛生技術人員。
�。ǘ⿲W歷資歷
1.大學本科以上學歷，受聘主治（管）醫（技）師工作滿5年以上。
2.大學�？飘厴I，從事本專業工作滿15年以上，受聘擔任主治（管）醫（技）師工作滿5年以上。
3.中專畢業，從事本專業工作滿20年以上，受聘擔任主治（管）醫（技）師工作滿5年以上。
�。ㄈ⿲W識水平
掌握本專業的基本理論和專業知識，熟悉相關專業知識，并能應用于實際工作。
�。ㄋ模⿲嵺`能力（經歷）、業績成果
1.有較豐富的農村衛生工作實踐經驗，能熟練處理本專業常見病、多發病，工作業績顯著。
2.具有在本單位指導和組織專業技術工作、培養初中級衛生專業技術人員工作和學習的能力。
3.須在上級醫療衛生機構進修學習1年。
（五）著作論文
結合本專業撰寫1篇任現職以來代表個人業務能力和水平的工作總結。
第十九條 破格晉升條件
（一）學歷條件不具備評審正高級專業技術職務人員，除具備正常晉升條件中的學識水平和實踐能力（經歷）、業績成果條件外，應具備下列條件：
地、州、市以上醫療衛生機構專業技術人員，符合下列條件中的3項（1-3項任選2項，4-5項任選1項）；縣以下醫療衛生機構人員符合下列條件中的2項（1-3項任選1項，4-5項任選1項）。
1.地州市以上醫療衛生機構人員，在省級以上專業刊物上發表本專業學術論文5篇以上（限前兩名作者，其中3篇為第一作者）；縣以下醫療衛生機構人員，在省級以上專業刊物上發表本專業學術論文3篇以上（限前兩名作者，其中2篇為第一作者）。須在國家新聞出版部門正式批準、有國際國內統一標準刊號（ISSN/CN）的刊物上發表的論文，要求字數不低于1200字）。
2.任職期內正式出版過本專業專著、譯著、合著書籍1部（編委以上，字數不低于10萬字）。
3.任職期內參與編寫醫學類專業教材1部（編委以上）。
4.任職期內參加過國家級以上本專業學術交流會議，并有學術交流論文3篇（以論文集為準）。
5.任職期內本人撰寫的本專業經驗報告3篇，并由3名在自治區級醫療衛生機構的正高級同行專家鑒定推薦。
�。ǘ⿲W歷條件不具備評審副高級專業技術職務人員，除具備正常晉升條件中的學識水平和實踐能力（經歷）、業績成果條件外，應具備下列條件：
地、州、市以上醫療衛生機構專業技術人員，符合下列條件中的3項（1-3項任選2項，4-5項任選1項）；縣以下醫療衛生機構人員符合下列條件中的2項（1-3項任選1項，4-5項任選1項）。
1.地州市以上醫療衛生機構人員，在省級以上專業刊物上發表本專業學術論文3篇以上（限前兩名作者，其中兩篇為第一作者）；縣以下醫療衛生機構人員，在省級以上專業刊物上發表本專業學術論文2篇以上（限前兩名作者，其中一篇為第一作者）。須在國家新聞出版部門正式批準、有國際國內統一標準刊號（ISSN/CN）的刊物上發表的論文，要求字數不低于1200字）。
2.任職期內正式出版過本專業專著、譯著、合著書籍1部（編委以上，字數不低于10萬字）。
3.任職期內參與編寫醫學類專業教材1部（編委以上）。
4.任職期內參加過自治區以上本專業學術交流會議，并有學術交論文3篇（以論文集為準）。
5.任職期內本人撰寫的本專業經驗報告2篇，并由3名在自治區級醫療衛生機構的正高級同行專家鑒定推薦。
第二十條 其他
（一）任職期內，年終考核中被定為“基本稱職（基本合格）”和“不稱職（不合格）”的時間，不做為任職年限計算。
（二）工作中受到書面通報批評者，晉升專業技術職務時，延緩1年申報。
（三）有下列情形者，晉升專業技術職務時，延緩2年申報：
1.因醫德醫風、責任心、服務態度等方面受記過以上處分者。
2.有敲詐、勒索、收受病人及其家屬財物行為受到書面處分者。
（四）有下列情形者，晉升專業技術職務時，延緩3年申報：
1.定性為一、二、三級醫療事故主要責任者。
2.弄虛作假，偽造學歷、資歷和計算機、外語、專業考試成績單，剽竊他人成果者。
第二十一條 本條件自發布之日起施行。原自治區人事廳、衛生廳《關于印發<新疆維吾爾自治區衛生系列專業技術職務任職資格條件（試行）>的通知》(新人辦發〔2008〕75號)同時廢止。
湘公網安備 43012102000043號